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異なる地域で雇用されているロシアの男性の退職年齢

ロシアでは、男性と女性は引退する異なる年齢。より強いセックスの平均余命が女性の平均余命よりも小さいので、これは公平ではないと言う人もいます。法律では、ロシアの男性の定年は60歳、女性は55歳です。

ロシアの男性の退職年齢

保険年金

2015年まで、保険の概念労働年金に含まれる年金の一部。改革後、すべてが変わり、年金は保険と貯蓄で構成され、労働の概念は廃止されました。

法律では、保険年金はいくつかあります種:老齢、障害および看護師の喪失。老齢給付を受けるには、ロシアの男性の定年に達する必要があります。仕事の経験は、確立された最低限度に対応することも必要です。保険給付の計算のための新しい法律の下で、あなたはポイントの確立された価値を持っていなければなりません。

退職年齢の合計

ロシアの男性の定年は60歳年しかし、一定の平均期間の後に、男性が適格な休暇を早期に、または逆に熟すことができるという専門分野があります。

ロシアの男性の退職年齢

退職 "北部人"

ロシアの男性のための「北部」定年平均未満です。エクストリーム北部とCOPに相当する地域で働くすべての市民は、少なくとも15年間(カレンダー)、COPに相当する地域で20年間働いたという条件の下でのみ、55歳で休暇を取ることができます。

将来の退職した公務員の年齢

ロシアの雇用者の退職年齢公務員は65歳になる。政府の計画によると、この指標には2026年までに到達すべきだ。 2017年、公務員の退職年齢は60年6ヵ月です。毎年、この指標は半年ごとに増加します。 2018年には、男性は61歳でなければならず、2019年から61年半になる。したがって、州は、男性のために退出期間を65歳に増やす予定である。

軍人の退職年齢

多くの人が年齢の問題に興味があります退職はロシアに設定されています。新しい年金改革は軍隊の年齢層に大きな変革をもたらし、退役する。新しい法律では、退職の時期は役職、勤続年数によって異なります。

大佐とアドミラルには権利があります60歳から65歳まで辞職する。大将や後任者は5年前に休暇を取ることができる。大佐や大尉にとって、退職年齢は現在50歳と55歳です。残りの軍は45から50に辞任することができる。

個別退職年齢一部の軍人が増える可能性があります。大将や大佐の将軍にとっては、奉仕期間は最大70年、その他の軍隊は65年まで延長することができます。

退職年齢の増加により、多くの市民は良い退職給付を得る機会を得ました。新しい法律の下では、市民は引退しない権利を持っていますが、適切である限り、仕事を続ける権利があります。同時に、将来の給付は毎年3%再計算されます。

退職者リストの専門家1,2

有害な分野で働く人々のために仕事には、1と2の2つのリストがあります。彼らは、あなたが休暇に行くことができる到達時に、特定のポジションでの職場体験、退職年齢を示しています。

これらのリストによれば、職歴と退職年齢互いに依存している。したがって、5年間の勤続年数で、55歳で退職し、52年間で8年間の勤続年数で退職することができます。危険な職場で12.5年間働いた人は、55歳で退職することができます。

ロシアに定住する退職年齢は何ですか?

それぞれのタイプの雇用が提供されます特定の退職年齢。将来の利益を得るには、雇用主が年金基金に適時に拠出することを確保する必要があり、人事部は職務執行簿その他の職位と期間を確認する書類を正しく記入する必要があります。

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